江门市第一职业高级中学（江门一职）作为当地知名的公办职业高中，其就业推荐服务的靠谱程度通常与学校的资源积累、合作企业网络以及政策支持密切相关。以下是综合分析，供参考：
1. 学校背景与资源优势
公办性质：公办职校通常与当地企业、行业协会保持长期合作，就业推荐渠道相对稳定，尤其在一些本地重点产业（如制造业、服务业、信息技术等）可能有定向输送。
专业设置：学校开设的专业（如机电、计算机、商贸等）若与江门及周边地区（如珠三角）的产业需求匹配，就业机会更多。可查看学校官网或招生简章中的专业介绍，了解是否标注“校企合作”“订单培养”等模式。
2. 就业支持措施
校企合作：靠谱的职业学校通常会与企业签订合作协议，提供实习或直接就业岗位。可询问学校是否有合作企业名单，以及往届生在这些企业的就业情况。
招聘会与双选会：学校是否定期举办校园招聘会？规模如何？参与企业是否涵盖多个行业？这是衡量就业资源的重要指标。
就业跟踪服务：部分学校会统计毕业生就业率（注意区分“就业率”与“对口就业率”），甚至提供就业后的跟进服务。
3. 实际就业情况参考
往届生反馈：最直接的方式是联系往届毕业生（可通过学校贴吧、社交媒体群组或熟人打听），了解他们通过学校推荐就业的实际体验（如岗位质量、薪资水平、企业信誉等）。
对口就业率：职业学校的优势在于技能对口就业，若学生普遍进入与专业相关的岗位，说明推荐较有针对性。
4. 注意事项
区分“推荐”与“包分配”：职业学校通常提供推荐机会，但并非“包分配”，学生仍需通过企业面试或考核。
警惕虚假承诺：若个别中介或招生人员夸大“100%就业”“高薪岗位”，需谨慎核实，避免被误导。
个人能力关键：即使学校推荐，最终就业质量仍取决于学生的技能水平、职业态度等综合素质。
建议行动
直接咨询学校：询问就业办的老师，了解近年毕业生就业行业、合作企业名单及招聘流程。
实地考察：如有条件，参加学校开放日，查看实训设备、与企业合作的展示资料。
对比其他学校：对比江门地区其他职校（如新会职校、台山职校等）的就业数据，综合评估。
总结：江门一职作为老牌公办职校，就业推荐具备一定可靠性，但具体效果因专业和个人而异。建议主动了解细节，结合自身规划判断。如果条件允许，优先选择有校企合作订单班的专业，就业更有保障。
