陆丰市职业技术学校的就业推荐服务是否靠谱，取决于多个因素，包括学校的具体政策、合作企业资源、地区就业环境以及学生的个人能力等。以下是一些关键点，供你参考：
1. 学校官方合作与资源
校企合作：许多职业技术学校会与企业建立合作关系，定向培养人才。可以询问学校是否有稳定的合作企业，以及往届学生的就业去向。
就业率数据：正规学校通常会公布毕业生就业率（如官方报告或招生简章），但需注意数据真实性（是否包含灵活就业、专业对口率等细节）。
2. 往届学生反馈
口碑调查：通过社交媒体（如贴吧、微博、本地论坛）或熟人了解往届学生的评价，尤其是就业推荐的实际效果。
实习机会：部分学校通过实习转正的方式推荐就业，实习企业的质量和留用率是重要参考。
3. 地区就业环境
陆丰本地机会：职业技术学校的推荐可能更偏向本地或周边企业，建议了解当地产业需求（如制造业、服务业、电商等是否发达）。
跨区域推荐：如果学校有珠三角等经济活跃地区的合作资源，就业机会可能更广。
4. 学生自身条件
技能证书：职业技术学校的就业竞争力往往取决于学生是否考取相关职业资格证书（如电工、会计、计算机等）。
个人能力：学校推荐是辅助，最终就业仍取决于面试表现和技能水平。
5. 注意事项
警惕收费陷阱：正规就业推荐不应向学生收取高额费用（如“安置费”），需谨慎核实。
合同条款：如果推荐岗位涉及定向培养或长期服务协议，务必明确权责后再签约。
建议行动
直接联系学校：咨询就业办，了解具体合作企业名单、近期招聘会信息。
实地考察：如有条件，参观学校并旁听就业指导课程。
对比其他选择：对比周边同类学校的就业情况（如汕尾市、揭阳市的职校）。
如果学校能提供明确的合作企业、稳定的实习机会，且往届反馈较好，那么就业推荐相对可靠。但最终还需结合自身规划和努力，建议在校期间多积累实践经验和证书，提升竞争力。
