佛山市三水区理工学校作为一所公办中等职业技术学校，其就业推荐服务的靠谱程度可以从以下几个角度分析，供你参考：
1. 官方背景与政策支持
公办学校性质：公办中职学校通常与当地企业、行业协会合作较紧密，就业资源相对稳定，受教育局监管，推荐流程较为规范。
政策导向：广东省近年推动“产教融合”，鼓励校企合作，学校可能通过订单班、顶岗实习等方式为学生提供就业机会。
2. 就业支持措施
校企合作：可查询学校官网或招生简章，看是否列出合作企业（如海尔、美的等本地知名企业）。合作企业多意味着就业渠道更可靠。
实习安排：中职学校通常要求学生在毕业前参加实习，表现优秀者可能直接留用。可向在校生或毕业生了解实习转就业的比例。
就业数据：部分学校会公布就业率（如“初次就业率超90%”），但需注意数据是否包含灵活就业或专业对口率。
3. 需核实的细节
收费问题：正规就业推荐不应对学生收费（如“安置费”），若存在需警惕。
合同保障：推荐岗位是否签订正规劳动合同？是否有社保等福利？可要求学校提供往届生就业案例。
专业匹配度：部分学校可能推荐低门槛岗位（如普工），与所学专业无关，需提前确认岗位类型。
4. 建议的验证方式
联系在校生/校友：通过学校贴吧、社交媒体或熟人了解真实就业反馈。
实地考察：参观学校合作的实训基地或企业，观察设备与企业参与度。
咨询主管部门：联系三水区教育局或人社局，查询学校就业口碑。
5. 理性看待中职就业
优势：中职侧重技能培养，适合希望快速就业的学生，本地制造业、服务业岗位需求较大。
局限：岗位起薪可能较低（如3000-5000元/月），发展空间需依赖后续经验积累或升学（如通过“3+证书”考大专）。
结论：该校就业推荐在政策框架下有一定保障，但具体需结合专业和个人能力。建议主动参与学校组织的招聘会，同时通过实习积累经验，避免完全依赖校方推荐。如有条件，可对比其他同类学校（如南海理工、顺德中专）的就业资源后再做选择。
