在广东寻找中专选矿技术专业的招聘机会，可以参考以下渠道和策略，结合实际行业需求和岗位特点：
一、行业对口企业直接投递
矿业/冶金企业
广东广晟有色金属集团、云浮硫铁矿企业集团、韶关凡口铅锌矿等企业常需选矿技术人才，可通过企业官网“人才招聘”栏目直接投递简历。
地方中小型矿产加工厂（如粤东梅州、河源的矿企）通常通过本地渠道招聘，建议直接电话咨询或实地走访。
环保科技与资源回收企业
如格林美（广东）循环产业园、东江环保等，关注废物资源化处理岗位。
二、针对性招聘平台
综合性网站（筛选中专学历岗位）
智联招聘、前程无忧：搜索关键词“选矿技术员”“矿物加工”“中专学历”+地区（如“韶关”“清远”）。
赶集网/58同城：适合寻找基层技术岗位，如“选矿操作工”“化验员”。
地区性招聘平台
广东人才网（www.gdrc.com）、南方人才网（www.job168.com）：定位更精准，可筛选“技工类”“生产制造”类别。
各地市人社局官网：如清远市人社局“就业服务”专栏常发布本地矿企招聘信息。
三、政府与学校资源
人社部门组织的招聘会
例如广东省“南粤春暖”招聘会（每年春季）、韶关/梅州矿业专场招聘会，关注“广东人社”微信公众号获取信息。
中专学校合作渠道
如广东工程技术职业学院（中职部）、清远市职业技术学校等设有资源环境类专业的学校，就业办通常有合作企业定向招聘信息。
联系母校老师或校友，获取内部推荐机会。
四、行业社交与线下渠道
行业协会与展会
加入广东省矿业协会（官网定期更新会员单位招聘），或参加中国（广州）国际矿业展览会，现场与企业HR对接。
社交媒体群组
微信搜索“广东选矿技术交流群”“粤西矿业招聘群”等，加入行业群获取内部招聘信息。
抖音/快手关注“矿业设备”“选矿技术”类账号，部分企业会发布招工短视频。
五、实操建议
技能证书加分：考取“选矿工中级技能证”“化学检验员资格证”等，提高竞争力。
灵活选择岗位：初始岗位可从“选矿车间操作员”“化验助理”起步，积累经验后晋升技术员或工程师。
关注珠三角周边：部分企业位于惠州、肇庆等地的工业园区，提供住宿，适合外地毕业生。
通过以上渠道多维度投递，结合行业特性主动联系企业，中专选矿技术专业在广东的就业机会较为可观，尤其是粤北及矿产资源丰富的地区。
