广东地区会展策划与管理专业中职毕业生的薪资水平受行业需求、个人能力、所在城市及企业规模等多因素影响。以下为综合整理的薪资范围和趋势分析：
1. 应届生起薪范围（参考2020-2023年数据）
基础岗位（如会展助理、活动执行、客服岗）：
试用期：约3000-4500元/月（部分含少量绩效或补贴）。
转正后：4000-6000元/月（一线城市如广深可能接近上限）。
提成类岗位（如会展销售、招商专员）：
底薪3000-4000元/月 + 业绩提成（实际收入波动较大）。
2. 薪资影响因素
城市差异：
广州、深圳：薪资较高（4500-6000元/月），但竞争激烈。
佛山、东莞：薪资略低（3500-5000元/月），部分中小企业起薪较低但门槛宽松。
企业类型：
大型会展公司（如广交会合作企业）：薪资更规范，福利完善。
中小型活动公司：薪资灵活，但工作强度可能更大。
技能水平：
掌握设计软件（PS/AI）、项目统筹能力、外语（英语/粤语）等技能可提升薪资议价权。
3. 行业趋势与建议
需求稳定：广东会展经济活跃（如广交会、文博会等），基础岗位需求量大，但薪资增长较慢。
发展建议：
积累经验：从执行岗切入，争取参与大型项目以快速提升身价。
提升技能：考取“会展策划师证”、“活动管理师”等证书，或通过成人高考提升学历（大专/本科）。
拓展方向：向会展营销、品牌策划或数字化转型（如线上会展技术支持）等细分领域发展，薪资空间更大。
总结
中职生初入行薪资普遍在3000-5000元/月，需通过实践经验和技能提升逐步突破瓶颈。建议优先选择广深等城市积累资源，同时关注行业动态（如绿色会展、智慧会展）以增强竞争力。
